電子工程社：修訂版本之間的差異
出自六年制學程
（→2015.8.29） |
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| 第 5 行： | 第 5 行： | ||
*目前狀態：指定各週學習計畫 | *目前狀態：指定各週學習計畫 | ||
*外部委託：0件 | *外部委託：0件 | ||
| − | == | + | ==2016.8.29== |
*協調主力工作分配。 | *協調主力工作分配。 | ||
**內務主力：負責主導對內的事務，即社團的整體運作流程，主導資金及設備的分配與計畫，必須掌握社團的所有行動細節，因此來自外務主力的指示等也需要熟記。 | **內務主力：負責主導對內的事務，即社團的整體運作流程，主導資金及設備的分配與計畫，必須掌握社團的所有行動細節，因此來自外務主力的指示等也需要熟記。 | ||
| 第 12 行： | 第 12 行： | ||
**各主力工作只是在特定範圍內佔主導地位，重要事務仍需要社團全體會議決定變更。 | **各主力工作只是在特定範圍內佔主導地位，重要事務仍需要社團全體會議決定變更。 | ||
*以週為單位指定更加詳細的學習計畫。 | *以週為單位指定更加詳細的學習計畫。 | ||
| + | ==2016.9.5== | ||
2016年8月29日 (一) 14:20的修訂版本
- 電子工程社
- 內務主力：李哲寬
- 外務主力：柯智懷
- 協調支援：李彥廷
- 目前狀態：指定各週學習計畫
- 外部委託：0件
2016.8.29
- 協調主力工作分配。
- 內務主力：負責主導對內的事務，即社團的整體運作流程，主導資金及設備的分配與計畫，必須掌握社團的所有行動細節，因此來自外務主力的指示等也需要熟記。
- 外務主力：負責主導對外的事務，即對於任何社團外人士包含老師、其他同學、外接維修的客戶在內，處理來自於外部的建議與指示，必須要掌握社團外的人對社團的認識、以及對社團所做的工作的反饋。
- 協調支援：負責跨範圍各項專案，在成員之間協調及支援工作，參與雙方的事務，但不在內務或外務兩方佔主導的位置。同時協調支援亦有著擔任內務與外務兩大主力之外的第三方，作為平衡的地位。
- 各主力工作只是在特定範圍內佔主導地位，重要事務仍需要社團全體會議決定變更。
- 以週為單位指定更加詳細的學習計畫。
